Поскольку программному обеспечению необходимы администраторы, работодатели стали проявлять интерес к IT-специалистам, владеющим навыками работы с российскими программами и операционными системами. Чтобы сократить разрыв между академическими знаниями выпускников и запросами предприятий, цифровые компании стали тесно сотрудничать с вузами. С этой целью потенциальные работодатели проводят практикумы, хакатоны и курсы, на которых студенты решают заранее подготовленные кейсы. Ведущий разработчик инфраструктурного ПО «Группа Астра» выбрал формат IТ-лаборатории.
Источник
